Работа: Анализ работы и рентабельности предлприятия

1. Анализ кадровой системы, методов управления, способов мотивации сотрудников.
2. Анализ финансовой работы в организации.
3. Анализ состава и структуры расходов.
4. Анализ прибыли и рентабельности предприятия
5. Основные средства. Их состав и структура.
6. Оборотные средства. Анализ их использования.
7. Налоговая политика и обязательные отчисления в бюджет.
8. Анализ взаимосвязи ООО www.100ballow.ru с финансово-кредитной системой....
БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ
ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ И СОЦИАЛЬНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ
КАФЕДРА ЭКОНОМИКИ И УПРАВЛЕНИЯ БИЗНЕСОМ.
Отчет по преддипломной практике.
Выполнил
cтудент 5курса, г р. 511
Научный руководитель Алене вич В. М.
Минск, 2005
Введение.
В республике на сегодняшний день общество с ограниченной ответственностью - самая популярная форма предпринимательства.
Объясняется это двумя причинами. Членами общества могут быть как юридические, так и физические лица. В этой форме возможно наиболее оптимальное объединение их имущества для достижения их уставных целей. Кроме того, предпринимателей привлекает принцип ограниченной ответственности участников по долгам общества — только своими вкладами.
Здесь часто приходится сталкиваться с распространенным заблуждением. Предприниматели зачастую путают принцип ограниченной ответственности участника с принципом ограниченной ответственности общества. Необходимо ясно себе представлять, что упомянутый принцип касается личной ответственности участника, а не общества, в случае банкротства общества оно отвечает по долгам всем своим имуществом, в том числе и уставным фондом, а лично участники не несут иной ответственности, кроме как своими вкладами.
Минимальное количество участников в обществе — два. В случае, если в обществе остается один участник, оно подлежит ликвидации.
Общество учреждается на основе заключаемого между участниками учредительного договора, которые затем утверждают устав общества.
В обществе обязательно создается уставной фонд, минимальный размер которого установлен в соответствии с действующим законодательством.
Вкладами участников в уставной фонд могут быть как денежные суммы, так и любое имущество или имущественные права в любом сочетании. Оценка вносимого имущества производится решением собрания участников с учетом действующих цен. Соотношение размеров вкладов определяется участниками по их соглашению. В таком же порядке определяются доли участников в имуществе общества, которые могут быть и непропорциональными внесенным вкладам.
Общество становится юридическим лицом с момента регистрации в исполкоме районного Совета народных депутатов по месту нахождения Общества. Высшим органом управления общества является собрание участников или назначенных ими представителей, в которое может входить также один или несколько работников общества. Количество голосов, которыми обладают участники, пропорционально их долям в уставном фонде. Собрание участников избирает своего председателя, но участники могут председательствовать и поочередно. Компетенция собрания участников, в том числе исключительная, приведена в примерных уставе и учредительном договоре, в обществе также создаются исполнительный (дирекция или директор) и контрольный (ревизионная комиссия) органы, а также действуют Совет и общее собрание трудового коллектива.
Собрание участников вправе передать часть своих полномочий по управлению обществом в компетенцию директора. Однако собрание вправе и ограничить полномочия директора скажем, в отношении заключения сделок на определенную сумму. Директором может быть один из участников, а также любое лицо, принятое на эту должнос...
|
|